各種社保(健康・労災・雇用)完備。安心して働けます。

社内の評価制度に基づき、正社員登用を目指すことが可能。

年2回(夏・冬)業績に応じ賞与を支給します。

実績・人事評価に応じて昇給決定します。

技能(資格)・家族・役職など、手当が充実しています。他当社資格取得ができれば、給与にも反映されます。

交通費を上限無しで支給。

スタッフは無料で駐車場を利用できます。
会社で契約駐車場を準備しているので、通勤は車・バイク・自転車OK。

定年退職に限らず、退職する社員に退職金を支給します。※一定条件有り。

年に1回健康診断があるため、定期的に健康状態を把握できます。

男女ともに、育休取得を推奨しています。

完全週休2日制、月8～9日休み、年間休日120日以上、年次有給休暇（初年度10日間）、お盆、年末年始休暇、慶弔休暇。